做游戏 成都游戏工场gameschool计划初探

　　在社会节奏越来越快的今天，很多公司都越来越倾向于招聘成熟的人才，特别是在追求短平快的手机游戏行业，这种倾向更为明显;成都游戏工场却反其道而行之，在公司创立仅仅半年多时间的情况下，大胆启动游戏工场gameschool计划。那么什么是gameschool计划?又是基于什么样的考虑，让一个仅成立半年多的公司推出一个这样的计划呢?为此，小编专门联系了成都游戏工场培训主管。

　　首先什么是gameschool计划?gameschool计划是游戏工场针对游戏从业人员或者希望进入游戏行业的人员展开的一项培训计划。第一期主要是针对希望进入游戏行业工作的应届毕业生。3月31日，gameschool计划的第一期正式启动，共26人参加，所有人员均来源于游戏工场在成都高校校招的应届毕业生，他们将接受为期3个半月脱产培训。

游戏工场gameschool企业文化课程培训现场

　　现阶段，一方面是游戏行业的蓬勃发展，另一方面是校园教育上对游戏专业人才培养的缺失，由此可见，能够参加gameschool为期3个半月的脱产培训对于这些应届生来说是何其幸运，小编在毕业之初如果能够遇到这样的机会，或许会少走许多弯路。从成都游戏工场gameschool的培训内容看，我们基本可以断言，经过这3个半月的培训，这26位应届毕业生会成为一个初级的游戏行业人。

游戏工场gameschool培训课程安排

　　那么，到底是基于什么样的考虑，促使一个正处于创业阶段的公司做出gameschool这样的人才计划呢?在我们沟通的过程中，游戏工场培训主管反复给我们强调，游戏工场是forgame体系中的一员，体系中走在行业前列的兄弟公司，已经证明一个公司如果要做大做强，必须建立自己的人才培养体系，一味追求短平快的公司很难获得长远的发展;另一方面，自己培养的人才会对公司的企业文化高度认同，这样能够形成强悍的战斗力。

　　我们非常高兴看到这样一家把人才培养提升到战略高度的公司出现，我们也希望有越来越多这样的公司，这样，整个行业才会更加健康有序的发展。

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